公司简介：
中国核能电力股份有限公司(以下简称中国核电)是中国最大的核电运营商之一，是首家A 股上市的核电公司(股票代码：601985.SH)。成立于 2008 年 1 月 21 日，由中国核工业集团有限公司作为控股股东，联合中国长江三峡集团有限公司、中国远洋海运集团有限公司和航天投资控股有限公司共同出资设立，注册资本174.56 亿元。公司主营业务为核电项目及配套设施的开发、投资、建设、运营与管理；清洁能源项目投资、开发；输配电项目投资、投资管理；核电运行安全技术研究及相关技术服务与咨询业务；售电。为加强公司人才队伍建设，引进优秀的人才满足公司经 营发展等工作需要，经研究，现开展公司部分岗位校园招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、职位信息：工程技术人员
（1）需求专业： 机械类（机械设计制造及其自动化、机械电子工程、车辆工程）,机械工程,机械设计制造及其自动化,自动化,电气工程及其自动化,电子信息,软件工程（NIIT）,计算机类（计算机科学与技术、信息安全、软件工程）,计算机科学与技术,软件工程,网络工程
（2）应聘人员要求：
1.具有较高的政治素质，能认真贯彻执行党的路线、方针、 政策，遵守国家法律法规，贯彻执行公司各项决定；
2.认同和践行公司价值观，自觉维护公司利益，具有较强的 组织纪律性和保密观念；
3.具有较强的组织管理、协调沟通能力， 具有履行岗位职责 所必需的理论水平和专业知识；
4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，无 色盲色弱及其他重大疾病，无影响任职的不良行为记录；
5.招聘专业：机械类、电气类、仪控类、热动类、核专业、化学、计算机通讯类、财务经管类、其他。
6.2023年应届本科及以上学历毕业生；
7.本科应聘者需通过英语四级，研究生应聘者需通过英语六 级；
8.本科应聘者年龄需不超过 23 周岁，研究生应聘者年龄需 不超过 27 周岁。
二、福利待遇
1.本科入职第一年薪资收入
普通院校：14 万起；双一流院校： 17 万-25 万 ； 研究生在上述基础上浮 1 万-2 万。
2.薪资及收入
固定薪酬：职级工资；绩效薪酬：月度绩效、年终奖、专项 激励、工程节点奖等；其他津贴：餐补、运行倒班津贴、境 外补贴等。
3.优秀毕业生激励政策：菁英人才：入选“菁英人才”后一次性奖励 1-5 万元 菁核人才：入选“菁核人才”后奖励 9-33 万元
4.七险二金：五险一金、企业补充医疗保险、雇主责任险、企业年金。 上述均按照国家最高比例缴纳。
5.生活保障：员工宿舍、食堂、通勤班车接送、文体设施、丰富假期、健 康体检、劳动保护、定期疗休养、防暑降温费、异地安家费、 探亲假路费用、节日慰问等。
三、网上报名
1.报名时间：此公告发布之日起至 2023 年 5 月 31 日，逾期不予接收；
2.报名要求：每位应聘者在综合考虑专业和个人能力的基础 上可应聘多岗位；
3.报名方式：本次招聘采取网上报名方式，不设现场报名。 请扫描下方二维码进行简历投递并完成线上素质测评。
应聘人员须对提供的材料的真实性负责。凡弄虚作假者， 一经查实，立即取消应聘资格。
四、招聘程序
1.本次招聘原则上按照公开报名、素质测评、简历筛选、一 面、二面、体检、决策确定人选及录用等主要程序进行；
2.公司将在简历筛查后，与基本符合招聘岗位条件人员进行 联系，通知下一步流程，投递时请确保联系方式及邮箱正确 无误。
五、其他说明事项
1.对于收集的招聘资料，公司将予以严格保密，仅用于此次 招聘工作。招聘过程中，不向应聘人员收取任何费用，谨防受骗；
2.应聘人员须保持手机和电子邮箱的畅通，我们会通过短信、 电话或电子邮件方式将面试及录用信息通知到应聘者本人； 3.根据岗位需求变化及报名情况，我公司有权调整或终止个别岗位的招聘。